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Codice › Disciplina organica dei contratti di lavoro (Jobs Act) › Art. 2-bis

Art. 2-bisAmpliamento delle tutele in favore degli iscritti alla gestione separata

Disciplina organica dei contratti di lavoro (Jobs Act) · D.lgs. 81/2015 · 2 versioni · ultima modifica Legge 2 novembre 2019, n. 128, in vigore dal 03/11/2019

Testo vigente al 12 novembre 2026, in vigore dal 3 novembre 2019 (Legge 2 novembre 2019, n. 128).

1Per i soggetti iscritti alla gestione separata di cui all'articolo 2, comma 26, della legge 8 agosto 1995, n. 335, non titolari di pensione e non iscritti ad altre forme previdenziali obbligatorie, l'indennita' giornaliera di malattia, l'indennita' di degenza ospedaliera, il congedo di maternita' e il congedo parentale sono corrisposti, fermi restando i requisiti reddituali vigenti, a condizione che nei confronti dei lavoratori interessati risulti attribuita una mensilita' della contribuzione dovuta alla predetta gestione separata nei dodici mesi precedenti la data di inizio dell'evento o di inizio del periodo indennizzabile.

2Per i soggetti di cui al comma 1 la misura vigente dell'indennita' di degenza ospedaliera e' aumentata del 100 per cento. Conseguentemente e' aggiornata la misura dell'indennita' giornaliera di malattia