{"id":"pari-opportunita/art-31","atto":{"slug":"pari-opportunita","nome":"Codice delle pari opportunità","breve":"D.lgs. 198/2006","urn":"urn:nir:stato:decreto.legislativo:2006-04-11;198"},"eId":"art_31","n":"31","url":"/codice/pari-opportunita/art-31/","prec":{"url":"/codice/pari-opportunita/art-30-bis/","num":"Art. 30-bis"},"succ":{"url":"/codice/pari-opportunita/art-32/","num":"Art. 32"},"citatoDa":[],"versioni":[{"dal":"2006-06-15","evento":"2006-05-31","da":"atto pubblicato in G.U. il 31/05/2006","num":"Art. 31","rubrica":"Divieti di discriminazione nell'accesso agli impieghi pubblici (legge 9 febbraio 1963, n. 66, articolo 1, comma 1; legge 13 dicembre 1986, n. 874, articoli 1 e 2)","commi":["La donna puo' accedere a tutte le cariche, professioni ed impieghi pubblici, nei vari ruoli, carriere e categorie, senza limitazione di mansioni e di svolgimento della carriera, salvi i requisiti stabiliti dalla legge.","L'altezza delle persone non costituisce motivo di discriminazione nell'accesso a cariche, professioni e impieghi pubblici ad eccezione dei casi in cui riguardino quelle mansioni e qualifiche speciali, per le quali e' necessario definire un limite di altezza e la misura di detto limite, indicate con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri, sentiti i Ministri interessati, le organizzazioni sindacali piu' rappresentative e la Commissione per la parita' tra uomo e donna, fatte salve le specifiche disposizioni relative al Corpo nazionale dei vigili del fuoco."],"nc":["1","2"],"nco":true,"note":[],"refs":[]}]}